Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Direktor strategije
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo izkušenega in vizionarskega Direktorja strategije, ki bo vodil razvoj in izvajanje strateških pobud za našo organizacijo. Ta ključna vodstvena vloga zahteva globoko razumevanje tržnih trendov, konkurenčne analize in dolgoročnega načrtovanja za zagotavljanje trajnostne rasti in uspeha podjetja. Direktor strategije bo tesno sodeloval z vodstveno ekipo pri oblikovanju in izvajanju strateških načrtov, ki bodo usklajeni s poslovnimi cilji in vrednotami podjetja.
Glavne odgovornosti vključujejo analizo trga, prepoznavanje novih poslovnih priložnosti, razvoj dolgoročnih strategij in zagotavljanje njihove uspešne implementacije. Kandidat mora imeti izjemne analitične sposobnosti, strateško razmišljanje in sposobnost učinkovitega komuniciranja s ključnimi deležniki. Prav tako bo odgovoren za spremljanje uspešnosti strategij in prilagajanje načrtov glede na spremembe v poslovnem okolju.
Uspešen kandidat bo imel dokazano zgodovino uspešnega strateškega vodenja, izkušnje v upravljanju projektov in sposobnost vodenja multidisciplinarnih ekip. Prav tako mora biti sposoben prepoznati in izkoristiti nove tržne priložnosti ter zagotoviti, da organizacija ostane konkurenčna in inovativna. Če imate strast do strateškega načrtovanja in želite prispevati k dolgoročnemu uspehu podjetja, vas vabimo, da se prijavite na to izjemno priložnost.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Razvoj in izvajanje dolgoročnih poslovnih strategij.
- Analiza tržnih trendov in konkurenčnega okolja.
- Sodelovanje z vodstveno ekipo pri oblikovanju strateških ciljev.
- Identifikacija novih poslovnih priložnosti in inovacij.
- Spremljanje uspešnosti strategij in prilagajanje načrtov.
- Vodenje in usmerjanje multidisciplinarnih ekip.
- Komuniciranje strateških pobud ključnim deležnikom.
- Zagotavljanje skladnosti strategij s poslovnimi cilji podjetja.
Zahteve
Text copied to clipboard!- Diploma iz poslovnega upravljanja, ekonomije ali sorodnega področja.
- Najmanj 5 let izkušenj na področju strateškega vodenja.
- Izjemne analitične in strateške sposobnosti.
- Sposobnost učinkovitega komuniciranja in vodenja ekip.
- Izkušnje z upravljanjem projektov in sprememb.
- Poznavanje tržnih trendov in konkurenčne analize.
- Sposobnost hitrega prilagajanja spremembam v poslovnem okolju.
- Močne organizacijske in vodstvene sposobnosti.
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kako bi opisali svoj pristop k strateškemu načrtovanju?
- Katere ključne trende v industriji trenutno spremljate?
- Kako ste v preteklosti uspešno implementirali strateške pobude?
- Kako se spopadate s spremembami v poslovnem okolju?
- Kako bi motivirali ekipo za doseganje strateških ciljev?
- Kako merite uspešnost strateških pobud?
- Kako bi ravnali v primeru neuspešne strategije?
- Kako sodelujete z drugimi oddelki pri oblikovanju strategij?
